一首军中绿花，唱哭边境两万里第212章 简阅网的政策
果然，简阅网用老带新的方式，在短时间内，获得了大量的用户。 有些人，甚至做起了地推，只要扫他们的码注册简阅网，就会获得玩偶公仔。 一个玩偶的价钱在2-3元，而他拉一个新用户，就可以获得5-20元，怎么算都是赚的。 各式各样的获客手段，使得简阅网在极短的时间内获得了大量的用户。 这些用户登录进来后，发现看小说居然真的免费。 不但免费，而且还能赚钱。 这一下子就留住了大量的用户在网站上。 除了看书不花钱，还能赚钱外，读者打赏作者，或者催更的时候，也不需要额外花钱，只需要看一小段广告就可以了。 这样的设定，简直就是白嫖党的福利。 当然了，读者里面也有土豪。 他们一点广告都不想看，只想安安静静地看书。 为此，网站也推出了服务。 可以说，简阅网的设定，满足了各类人的需求。 这下，所有人都很happy。 “哈哈哈，我拉人转了50块了，正好开个会员！” “我把我的同学都拉了进来，300块到手，可以去吃钝火锅了！” “这个网站太好了，以后就跟着他混了！” …… 就这样，简阅网的注册用户突破了2000万，日活也到了300万。 钱守仁看到这样的数据，对于当初许参的决定，佩服得五体投地。 要知道，这些用户，如果靠网站的口碑慢慢吸引，那可不是一朝一夕能够达成的。 现在简阅网唯一的短板就是在原创书籍上了。 这个也不用担心，网站推出了全民写作的概念。 任何人，只要年龄满18周岁，就可以注册成为作者。 开书的条件也变得简单起来，只要达到2万字就可以申请签约。 签约过后，到十万字开始验证。 所谓的验证，就是将书推给不同的读者群体。 圈定一部分读者后，就可以进行首秀了。 只要有人看，就可以有收入。 这就导致了简阅网的作者数量，突然激增。 另外，对于有历史成绩的作者，平台也给予等级称号。 从l1到l3，再到金牌作家、白金大神。 总之，对作者的等级划分也是相当清晰。 这就让很多作者心动了。 简阅网的读者人数太多了。 不但有保底收入，还有分成奖励。 而且，两者取最大值进行发放。 也就是说，加入作者的保底是100元\/千字，当月作者写了15万字，按照保底收入来计算的话，就是15万元的稿费。 但是，如果这个月的读者阅读收益，达到了2万元，那么就会按照2万元的标准进行稿费结算。 如果阅读收益只有1千元，那么会按照15万元进行稿费结算。 就这个稿费算法，让一众作者心动不已。 “太人性化了，不行我要去简阅网了！” “这样的网站，才是把作者当人看的网站，我要站着把钱赚了！” “我和众阅网签的是人，我走不了，不行，我要再去开个小号！” …… 一时间，简阅网的作者数量也是猛增。 而且，简阅网还推出了有声书籍。 对于比较优秀的作品，制作成有声书籍供读者点播。 同样，只要看广告，就可以获得免费听读时长。 这项功能，无论是对于读者还是作者，都是有莫大吸引力。 读者看书的方式又增加了。 作者的收益也增加了。 简直就是作者和读者的天堂。 其中，《天龙八部》就被制作成了有声。 这下，不管是之前有没有看过这本书的人，都点开了听读。 大家惊奇地发现，居然是多人有声，这简直就跟做梦一样幸福。 “哇啊啊！太厉害了，这样的制作居然是免费的！” “太不可思议了，以前花钱都听不到的制作，居然免费提供！” “良心，大大地良心，我爱死这个网站了！” …… 即便听书需要看一些广告来获得时长，但大家对此一点怨言都没有。 他们甚至觉得广告时长太少了，有点受之有愧。 因为，简阅网的规则是，只要看1分钟左右的广告，就可以获得1个小时的听读时长。 这样的比例，让观众大呼物超所值。 哪怕让他们看十分钟广告，获得1小时时长，他们也愿意。 钱守仁站在办公室的落地窗前，俯瞰着半个京都，就像是在看那些曾经和他竞争的网站一样。 他现在的高度，是之前的那些人达不到的。 钱守仁感慨：“究竟是怎样的脑袋，才能有如此奇思妙想！” 他对许参的决定，越发地佩服起来。 “许先生的高度，是我等凡夫俗子望尘莫及的！” 钱守仁最近这段时日，简直就跟做梦一样。 由他操盘的简阅网，堪称他职业生涯中最酣畅淋漓的篇章。 许参要钱给钱，要人给人，拿不准的地方还能给指导建议。 并且，每次遇到问题，许参都能一针见血地指出问题所在，并能给出合理的解决方案。 这让钱守仁有种错觉，他觉得，许参比他这个专业编辑懂得都多。 其实，许参掌握的这些，都是上一世经历过的。 即便不是亲身经历，也是亲眼所见过，并且亲身体验过的。 就拿简阅网的这套运营机制，几乎就是地球上番茄小说的运营模式。 所有的模式，都是被反复证实过的，所以许参用起来也是得心应手。 不过，有些地方许参也进行了小的修改。 比如，在作者入驻这块，他还是设了一定的门槛。 因为他是真担心，一些心血来潮的人，写一点就直接太监了。 这是他不想看到的，也是广大读者不想看到的。 所以，在此，他加入了编辑审核环节，并对一些作者，安排专门的编辑负责。 这一点，得到了大多数人的好评。 公司里面之前那些摇摆不定的人，彻底没了二心。 因为现在网站上的日活人数，比他们之前网站的总注册人数都多。 这让他们有种不真实的感觉，但却又实实在在的发生了。 试问，在这样的环境下，谁还愿意离开呢。 况且，公司也下发了股权改革的通知。 也就是说，对于优秀的员工，会给予股份的奖励。 当然，分发下去的也是分红股。 这些股份，由员工持股委员会进行统一持有。 一旦员工离职，股份会自动收回。 有这些条件的加持，傻子才会选择离开。 大家都跟打了鸡血一样兴奋。 同时，他们对钱守仁也是佩服得五体投地。 因为，大家并不知道许参的存在，大家看到的只有钱守仁的意气风发！