提升员工工资，你说我扰乱市场？第43章 品牌主理人
第一次见面？</p>
“我不知道你用什么方法说服老板，但……写吧！”他将笔推给对方。</p>
无论如何，在整个腾盛，宋江的决定高于一切！</p>
只看见年轻人轻快的填下4个数字。</p>
9000！</p>
如果在以前，赵明轩或许心中已经发酸，但现在——</p>
“你认为自己值得这个价值，那我就会以这个规格要求你！”他站了起来，高大的身影俯视着籍子平。</p>
“你产生的效益必须高于九千！”</p>
籍子平笑着站起来，被镜片遮挡的眼睛带着一股异样的锋芒，“我会创造百倍的利润！”他伸出左手，“你可以称呼我为品牌主理人。”</p>
品牌主理人？！</p>
赵明轩愣了一下，就看见他伸手摸出一个u盘，微微一笑。</p>
“现在，听一下我的概念。”</p>
“关于如何打造腾盛这个品牌！”</p>
关于如何打造腾盛这个品牌——</p>
电脑屏幕上，放映着精心打造的ppt。</p>
籍子平的讲述极其清晰。</p>
“腾盛的路，注定不是传统的制造业，他抓住契机，让仅仅开工两个月的腾盛攀上了意想不到的高峰，这或许会让我们产生错觉？”</p>
“他才刚刚起步？将来的道路注定辉煌？”</p>
赵明轩忍不住点头。</p>
腾盛的未来注定耀眼。</p>
“很草率的想法”籍子平犀利的点评，“他抓住的只是一次热点，你就认为网友是忠诚的？他们只是被大众趋势的羊而已。”</p>
“而我们要做的，是将这些路过的羊打上腾盛的标志。”</p>
籍子平切换了下一张图片。</p>
密密麻麻的标签覆盖在图片上。</p>
【不放弃】【初心】【爱国】【高质】【实惠】【中医】……</p>
“这是腾盛目前传递出去的。”</p>
籍子平面无表情，切换下一张。</p>
这次空白的纸上只有一行字。</p>
【腾盛——整改行业】</p>
“而这是我想要的概念。”</p>
籍子平抬头看向发愣的赵明轩，“我们只需要这些羊，记住一个词就行了。”</p>
不需要太杂太多的传递，精准直击的记忆，这才是品牌的奥义！</p>
“我想要的是以企业为本身的品牌效益，而不是单个产品的效益。”</p>
这才值得籍子平亲身入局，博一个启航人的身份！</p>
“……”赵明轩哑然，在这一刻他的眼光从工厂身上跳脱开。他真正的开始思考。</p>
腾盛的未来，为什么不能更远？</p>
他难道只能是一家工厂吗？</p>
“在供应链的底端，往往是制造商，随后是分销商、消费者，腾盛为什么不能占据两种身份？”</p>
“……对啊。”为什么要一直当又苦又累的制造商？</p>
籍子平看着对面恍惚的表情，嘴角的笑容越来越大“我来达成这个目标。”</p>
“……好。”赵明轩直愣愣地看着对方，眼中充斥着欣赏，他伸出左手“腾盛欢迎你！”</p>
随着交握的双手。</p>
一块拼图合拢上残缺不堪的画面。</p>
……</p>
“你想要接手外宣活动？”</p>
坐在办公室的宋江，嘴里嚼着花生：“行啊，你要跟沈星宇聊一下设计吗？之前公司短视频都是他发的。”</p>
“我指的不是拍视频，是外宣。”</p>
“有什么区别吗？”</p>
“彭！”</p>
宋江抖了一下，看着面色严肃，双手撑在桌上的籍子平。</p>
“公司开展过开业活动吗？大酬宾？”</p>
“或者讲简单点，公司在本地的知名度有多少？”</p>
宋江拿着花生，双眼迷茫，随后摇了摇头。</p>
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